Resources – June 2026
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Being Yourself at Work | Competing for Executive Talent | Production Bonus for Temporary Workers
Essere se stessi al lavoro
HIGHLIGHT – Ogni anno, a giugno, le aziende si tingono di arcobaleno per celebrare il Pride Month. Tuttavia, per molti professionisti LGBTQIA+, esiste un divario profondo tra il marketing dei social media e l’esperienza quotidiana in ufficio. L’identità personale non dovrebbe mai frenare il talento, eppure i dati mostrano una realtà differente.
Competing for Executive Talent: Why Family-Owned Businesses Have More Advantages Than They Think
INTERNATIONAL – For many family-owned businesses, international growth brings a familiar challenge: attracting the leadership talent needed to support the next phase of expansion.
Premio di produzione ai lavoratori somministrati: come si applica
TRENDS – Il lavoro in somministrazione è una forma contrattuale sempre più diffusa, ma spesso fonte di incertezze applicative in materia retributiva. Oggi la Corte di Cassazione conferma la parità di trattamento economico tra somministrati e dipendenti diretti anche per i premi di risultato.
